多做题,通过考试没问题!
管理学基础
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
管理学基础
在激励理论中,内容型激励理论包括需要层次理论、成就需要理论和双因素论其中成就需要论是由谁提出的()
A、赫兹伯格
B、麦克利兰
C、弗鲁姆
D、亚当斯
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
计划工作的前提是()。
·
进行非管理性工作最少的是()。
·
行为科学理论都包括哪些?具体都有哪些内容
·
上级把自己的决策权委派给下级,使其拥有相
·
核心能力是在战略管理过程中的()的步骤中
·
非正式组织的特点是组织形成具有自发性、(
·
战略的含义和特点是什么?
·
使计划数字化的工作被称为()
·
生产线上的“突击手”,事实上,是如下哪一
·
在《社会组织与经济组织理论》一书中,他最
热门试题
·
请简要回答古典管理理论有何意义?
·
决策的理论演进是从古典决策到当代决策理论
·
关于大多数企业在选拔管理人员时倾向于内部
·
当领导者面对一个非处理不可的事情时,不直
·
人际角色直接产生自管理者的正式权力基础,
·
用特尔菲法进行预测与决策,对专家人数的确
·
下列属于管理方格理论中具有代表性的领导方
·
某企业运用原有技术优势,开发了一种固定资
·
制定决策是管理者工作的本质,决策是管理者
·
()属于管理者的决策制定角色。