多做题,通过考试没问题!
11465现代公司管理
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
11465现代公司管理
企业早期的一种组织结构形式是()
A、直线制
B、直线——职能制
C、事业部制
D、矩阵制
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在现代公司的发展过程中,主要存在两种有效
·
人力资源计划中最为关键的一项任务是能够招
·
表示商品的出处,这是商标最基本作用。
·
公司战略管理取得成功的关键是()
·
人力资源最重要的指标,集中体现为员工个人
·
公司进入稳定发展期时期后形成的公司文化称
·
战略管理与生产管理、财务管理等不同,前者
·
经理人员的激励机制
·
预先控制具有亡羊补牢的作用,而反馈控制能
·
完全竞争市场具有以下特征()。
热门试题
·
质量管理中,企业内外损失成本与产品合格率
·
管理系统的构成要素有哪些?
·
盈亏平衡分析法
·
试述企业集团的地位和作用。
·
领导者只关心工作任务,而不关心人。此领导
·
公司经营决策包括哪些基本内容?
·
最早提出全面质量管理的管理学家是()
·
劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额
·
当公司有许多不同的事业、特别是这些事业互
·
以下属于采购的基本原则的是()