多做题,通过考试没问题!
00152组织行为学
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
00152组织行为学
为使委员会顺利的,有效地发挥作用,应做到如下几点()
A、必须明确委员会目标,任务和职责权利范围
B、精心挑选委员会组成人员
C、委员会规模不宜过大,能充分讨论问题,反映各方面意见,便于做出正确的决策
D、套论有关议题的情报应事先通知,做好调查研究和数据准备,不要坐而论道
E、强化委员会领导的权威
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
影响个性形成的主要因素是先天遗传因素。
·
企业内各种职位之间,各种职员之间网络关系
·
社会学对组织行为学的最大贡献是()
·
霍莱特提出,在职业选择时所执著的一种价值
·
非正式沟通可以满足职工的()。
·
知觉事物根据对象的特征进行整合应遵循的规
·
基于“经济人”假设的管理内容不包括()
·
这个人的知识和经验赢得了你的尊重,在一些
·
简述影响态度形成与转变的主要因素。
·
在管理人力资源时,“对未来行为的最佳预测
热门试题
·
价值观在管理中的应用有()。
·
一般能力的影响因素有()。
·
在管理实践中如何有效地运用期望激励理论?
·
影响事业生涯选择的因素有哪些?
·
组织道德是组织关系的()。
·
个体层面的独立变量包括以下所有除了()。
·
界定了每个角色行为期待的是()。
·
作为正式领导,主要的功能有()
·
根据领导生命周期理论,在职工高成熟度的情
·
小李大学毕业后曾为同一公司工作。他们拥有