多做题，通过考试没问题！
00152组织行为学
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
00152组织行为学
“歧视是错误的”，这属于态度中的（）
A、认知成分
B、情感成分
C、行为成分
D、价值观成分
E、意向成分
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
下列属于扁平化组织结构优点的是（）
·
（）是指两个或多个主体之间交换信息、思想
·
环境是作为（）和过程而存在的。
·
非正式组织作为存在与正式组织中一种不可缺
·
价值是指一事物对主体的有用性。
·
詹姆斯・柯林斯在（）中曾将
·
试论述沟通的主要方法并说明在组织中如何进
·
下列各类文化中，（）鼓励内部竞争和创新，
·
个人的价值观是随着知识的增长和生活经验的
·
结合实际谈谈组织变革的阻力有哪些？
热门试题
·
情感需要表现在（）
·
非正式沟通主要表现为（）
·
（）一词是用来指在组织中和组织外与关键人
·
高效团队的条件有下列哪些（）
·
相比那些有消极的核心自我评价，一个人有积
·
什么是收入分成？请解释它最近十分流行的原
·
把人作为完整的人来研究，而不再仅仅局限于
·
群体决策技术主要有（）
·
进取型人际关系的特征是（）
·
人的行为的共有特征有（）
