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个人与团队管理
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个人与团队管理
发展目标与组织目标的主要区别在于,二者的要求方面不同。属于发展目标要求的方面的是()。
A、绩效、能力、人际关系
B、技能、知识、能力
C、学历、绩效、技能
D、经验、知识、情商
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