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管理学基础

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在弗鲁姆提出的人的期望模式中,顺序正确的是()。

  • A、个人努力→个人成绩(绩效)→个人需要→组织奖励(报酬)
  • B、个人努力→个人成绩(绩效)→组织奖励(报酬)→个人需要
  • C、个人需要→个人努力→个人成绩(绩效)→组织奖励(报酬)
  • D、个人需要→个人成绩(绩效)→个人努力→组织奖励(报酬)
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