对那些希望和员工建立起长期稳定关系的组织来说，需要重点考察的是（）。

• A、要注意那些频繁跳槽的人的原因
• B、要考察应聘者的工作经历
• C、要注意淘汰那些有才无德的人
• D、要考察应聘者和组织之间价值观的匹配程度
• E、甄选可能建立高情感承诺的员工