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管理创新

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偏见思维是创新思维的主要障碍，偏见思维有多种表现形式，包括（）

  • A、经验偏见
  • B、位置偏见
  • C、利益偏见
  • D、封闭思维和点状思维
  • E、文化偏见和刻板印象
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