企业应建立隐患排查治理目标责任考核机制，形成激励先进、约束落后的鲜明导向。企业应明确每一个岗位都有排查隐患、落实治理措施的责任，同时应配套制定（）。

• A、整改制度
• B、惩罚制度
• C、奖励制度
• D、奖惩制度