多做题，通过考试没问题！
00320领导科学
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
00320领导科学
最好的激励方式是：（）
A、采用奖励激励的激励方式
B、采用威胁激励的激励方式
C、采用个人发展的激励方式
D、采用金钱激励的激励方式
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在我国各项领导原则中，必须首先坚持的最根
·
怎样理解领导的绩效？
·
对领导效能考评的效果具有决定性作用的是（
·
总裁的领导生命周期是由谁在研究总裁的领导
·
领导效能考评，关键在于制定科学的、具有可
·
领导者协调人际关系的形式（）
·
“激励理论”可以简单地概括为（）
·
什么是领导？领导包含哪些内容？
·
儒家的观点是“仁、义、礼、智、信”五常。
·
领导者的能力是一个不断（）的过程。
热门试题
·
工业革命以前的传统社会，企业的领导体制主
·
简述价值观对领导者影响的表现.
·
所谓追踪决策是指（）
·
领导的素质直接决定领导工作的成败。
·
在管理中首次出现或偶然出现的非重复性的问
·
（）是行动的纲领，是行动的指南。
·
领导的一般职能包括（）
·
“上梁不正下梁歪”，常用来形容领导作风的
·
领导环境的发展过程包括（）。
·
相对于工商企业领导者，公共行政领导者有什
