多做题,通过考试没问题!
华能网络培训班组长岗位知识
题库首页
>
岗位知识竞赛
>
华能网络培训班组长岗位知识
评价一个班组是否和谐的标准之一是没有矛盾。
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
下列哪些表述体现了创新思维的重要性()。
·
华能电厂的安全生产管理体系的三个符合不包
·
看书学习是全面提升个人及集体竞争力的唯一
·
在绩效管理中,管理者应该扮演教练的角色。
·
班组问题决断中班组长要参考员工的参与度,
·
下列关于安全技术劳动保护措施编制的说法中
·
过程管理是要分减目标,做到层层有目标,事
·
班组民主管理的主旨就是大家怎样说就怎么办
·
以下哪项是集团公司制定的指导文件针对基层
·
()是精细化管理的充分条件,是指为了达到
热门试题
·
流程化是以“工作流”为载体,从管理流程的
·
闭环管理(又称戴明循环法)的顺序是()。
·
改善的主要步骤不包括()。
·
九型人格中的五号人,被称为()。
·
五项修炼中,以下哪项修炼是最重要的是()
·
关于现场审核使用的方法描述正确的是()。
·
行走中抽烟、烟蒂任意丢弃是7S中的素养问
·
班组基础管理不包括()。
·
灵感需要哪个基础工作()
·
目视管理的作用不在于()