多做题,通过考试没问题!
组织行为学
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
人为领导者与部属之间是一种现实的契约行为的是()。
A、魅力型领导
B、基于价值观的领导
C、交易型领导
D、变革型领导
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
如果教学楼失火,用哪种信息通道最合适()
·
下列对于自我监控的描述中,正确的是()
·
巴甫洛夫在操作性条件反射实验研究的基础上
·
杰里感觉很紧张,因为他的老板要求他在一个
·
个体的定义是什么?
·
根据赫茨伯格的理论可把激励分为()。
·
“士别三日当刮目相看”说的是对比效应对社
·
20世纪70年代,领导问题的研究以考虑情
·
美国心理学家弗洛伦斯•妮蒂雅
·
组织发展的各种干预措施的共同点包含下列哪
热门试题
·
态度具有的三种成分包括()。
·
群体成员构成主要包括()。
·
一个好的追随者应该具有什么品质()。
·
“员工认可可以有一时的激励
·
下列关于组织和管理的陈述错误的是()。
·
人们根据某人的所作所为去推断其内心状态以
·
一个好的追随者应该具有()品质。
·
ERG理论属于过程型激励理论。
·
综合激励模式
·
下列哪个是最好用来测量工作满意度的方法?