多做题,通过考试没问题!
职业幸福感的提升
题库首页
>
专业技术人员继续教育公需科目
>
职业幸福感的提升
年轻人为什么总是跳槽?()
A、盲目找不合适的工作
B、薪水太低
C、对公司不满意
D、心理浮躁
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
综合能力必须与()紧密配合,才能通过深入
·
激励机制是企业对人才进行开发和管理的有效
·
比别人更有发言权的方法是?()
·
出现强迫症状一定就是强迫症。
·
个人竞争力的强弱能决定我们核心价值的高低
·
倒霉蛋”思维模式的人会有什么行为倾向()
·
将员工个人发展与企业经营目标统一来激发员
·
以下哪些情况下会导致职业与家庭生活的不协
·
如何建立内在和外在的自我关系?()
·
专业技术人员属于脑力劳动者。
热门试题
·
公务员类的工作绝对只适合心态平和、平淡的
·
新人时期如何顺利度过()
·
一个人是否在职业中获得幸福感,主要考虑哪
·
如果我们只是单纯的羡慕高工资而忽略了别人
·
当我们在同一行业同一岗位工作了很多年,激
·
分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距
·
进入社会后高强度的工作、较低的薪水等巨大
·
毛泽东说,我们的军队里有一种恐慌,这种恐
·
学习型组织以个人素质提高为目的。
·
蒸汽机被内燃机车所取代,电子管被晶体管所