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组织行为学

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美国管理心理学家（）按照非正式组织与组织的关系将非正式群体分为四种类型：冷淡型、乖僻型、策略型和保守型）。

  • A、韦伯
  • B、泰勒
  • C、塞利士
  • D、巴纳德
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