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初级银行业专业人员资格考试

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核心雇员流失的风险具体体现为（　）。

  • A、核心员工的知识/技能缺乏
  • B、缺乏足够后援/替代人员
  • C、相关信息缺乏共享和文档记录
  • D、缺乏岗位轮换机制
  • E、核心员工超越授权的活动
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