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00154企业管理咨询

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业绩驱动因素中文化驱动的表现形式为（）

  • A、引入和培育新的业务
  • B、改变薪酬政策
  • C、引入新的竞争理念、工作理念
  • D、改变价值认识
  • E、改变思维模式
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