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个人与团队管理
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个人与团队管理
优秀的管理者应该具备一些特定的品质和素养。下面()不是优秀管理者应该具备的品质。
A、关注自我事业的成功
B、愿意承担额外的工作
C、关注、关心公司的发展
D、愿意接受新的挑战
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