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个人与团队管理
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个人与团队管理
领导者需要具备广泛的能力,其中()体现了领导者的社会能力。
A、影响力、政治觉悟和设身处地为他们着想的能力
B、辨析局势和放眼未来的能力
C、成就、自信和承诺
D、统揽全局和战略思考的能力
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