多做题,通过考试没问题!
劳动组织管理
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
劳动组织管理
工资总额管理遵循的原则是()。
A、突出效率
B、注重公平
C、强化调控
D、规范管理
E、平均分配
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
按规定干警在罪犯劳动现场必须保证()清点
·
依据辽河油田分公司(辽河石油勘探局)内部
·
我国劳动法规定非全日制用工的工资支付最长
·
职业技能鉴定考评员分为()。
·
人事档案“三龄一历”中的“三龄”指以下哪
·
公共部门的雇用者是谁()
·
主办对应的专业技术职称级别()。
·
()是员工为完成工序、工步使用一定的工具
·
申诉是指谁认为自己的权利受到侵犯()
·
()就是按照所分解的操作程序,对每个操作
热门试题
·
根据《关于印发<辽河油田公司工资支付暂行
·
对罪犯劳动现场的工具,下列哪些做法是正确
·
在个人账户“暂停”时,哪种情况可以补缴个
·
人力资源管理系统(SAP)中用户因登录失
·
合作的根源主要由哪两方面组成()
·
考评员在技能操作考试评分过程中,要独立评
·
“正常”、“暂停”、“保留”这三种状态的
·
除名的概念?
·
劳动合同终止后,员工所在单位应当在()内
·
下列()用工目前尚未纳入集团公司用工总量