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个人与团队管理

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在工作谈判中，出现的谈判冲突和其处理方法对应不正确的是（）。

  • A、批评——对于合理的部分，表示认可并予以接受
  • B、轻蔑——针锋相对予以质问
  • C、大声斥责——不问原因就道歉
  • D、耍弄职权——就事论事
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