《残疾人就业条例》中属于劳动权益保护的有（）

• A、提供适当工种和岗位
• B、签订劳动合同或服务协议
• C、不得在晋职、晋级、评定职称方面歧视
• D、不得在报酬、社会保险等方面歧视
• E、不得在生活福利等方面歧视