构建规范管理执行程序的要件包括（）.

• A、建立科学的培训体系，提升整体的执行素质
• B、规范战略制定，明晰业务流程，提炼核心内容
• C、建立合理的激励和授权机制
• D、建立先进的组织文化，重视组织精神建设