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薪酬管理
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薪酬管理
福利支付对雇主劳动力雇用决策的影响不体现在()
A、当企业劳动力需求扩大时,增加雇用量会增加福利支出
B、当企业劳动力需求扩大时,延长现有雇员的工作时间,福利支出不变,但加班加点薪酬率较高,最终费用会增加
C、雇用临时工,既可以不支付福利待遇,又可满足劳动力需求
D、无法决策
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