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人力资源与社会保障法律法规知识

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用人单位发布或者向人力资源服务机构提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、工作内容、工作地点、基本劳动报酬等招聘信息,应当(),不得含有民族、种族、性别、宗教信仰等方面的歧视性内容。

  • A、真实、合法
  • B、真实、合规
  • C、合法、合规
  • D、真实、有效
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