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管理学基础
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管理学基础
联系实际,论述人员培训对于组织发展的意义。
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以下列举了现场控制必备的条件,除了()项
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卡茨认为无论是什么组织的管理者也不论是哪
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根据佛鲁姆的期望理论公式,一般说来,效价
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()是指组织在遵守、维护和改善社会秩序、
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在企业经营中,企业经营管理者为了设法以更
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不能随工作职衔一起为管理者所有的权力是(
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我国习惯上称之为“专家预测法”的是()
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企业社会责任的明确有助于解决就业问题。
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根据沟通的媒介分,信息沟通可以分为()
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预算控制就是根据预算规定的()和()标准
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信息的发送者与接受者的地位不改变的沟通是
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计划是管理职能中的首要职能,不仅仅是一个
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管理者是被组织任命的,拥有合法的权利奖励
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厂容厂貌,产品样式和包装,设备特色,建筑
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在个体沟通过程中,常会出现一些障碍,这些
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人际角色直接产生自管理者的正式权力基础,
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被许多组织广泛采用的一种部门化方法是()
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组织的控制工作要能正常发挥作用,取得预期
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确定目标,收集和分析有关资料。()是预测
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人类为了满足自身需要,不断拓展对客观世界