用人单位可以随时解除劳动合同的情形有（）。

• A、劳动者在试用期内被证明不符合录用条件
• B、劳动者经过培训仍不能胜任工作
• C、劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度
• D、劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害
• E、劳动者被依法追究刑事责任