多做题,通过考试没问题!
旅行社经营管理
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
旅行社经营管理
旅行社职业生涯规划是指旅行社与员工共同制定的,基于员工和旅行社方面需要的员工个人发展目标与发展道路的规划活动,其主体是旅行社与员工个人。
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
旅行社采购合同的基本内容除合同标的,还包
·
论述旅行社几种不同的销售渠道策略及其优缺
·
当旅行社的新产品具备大批量接待的能力或旅
·
旅行社三项基本业务分别是开发业务、()、
·
旅行社产品在开发产品前,要对市场进行充分
·
旅行社的组织机构主要有哪些类型?其主要优
·
旅行社产品生命周期通常指的是产品的使用寿
·
下列选项中属于出境旅游团队特点的是()
·
旅行社具有哪些基本职能?
·
试述在适度促销中,旅行社应注意哪些环节。
热门试题
·
按线路性质分类,旅游线路可以分为()。
·
旅行社产品区别于其他服务产品的特点有()
·
从我国旅行社行业的规模结构来看,()占绝
·
地陪、全陪、领队共同职责,有哪些?()
·
航空交通服务采购分为两种形式,即定期航班
·
旅行社在设立绩效目标时,应坚持哪些原则?
·
()与旅行社的其他部门共同组成了旅行社工
·
经营出境业务的国际旅行社每设立一个分社,
·
处理旅游者个别要求的基本原则是()。
·
阅读以下材料 携程公司的&ld