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组织行为学

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提高人们的生活和工作期望，倡导“比”、“学”、“赶”、“超”的风气和竞争意识，倡导企业经营中的危机意识等，这种提升冲突的策略是（）

  • A、运用沟通
  • B、引进外人
  • C、重新构建组织
  • D、改善组织文化
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