多做题,通过考试没问题!
提高自身绩效路径与方法
题库首页
>
专业技术人员继续教育公需科目
>
提高自身绩效路径与方法
直线制组织结构的缺点是()
A、组织结构缺乏弹性
B、横向联系少,内部协调容易
C、组织内部缺乏横向交流
D、缺乏专业化分工,不利于管理水平的提高
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
岗位说明书具有一劳永逸的好处。
·
“绩效”的英文单词是“performan
·
目标管理的特点()
·
平衡计分卡所指的平衡是一种怎样的平衡?(
·
Mike在公司会计部做成本主管已经3年多
·
某中药生产企业的管理非常好,员工非常尊重
·
直线制组织结构的缺点是:()
·
时间管理的方法有哪几个方法?()
·
潜能开发的要素()
·
岗位设置主要需要考虑以下方面()
热门试题
·
目标管理的具体做法分三个阶段()
·
职业价值观是人们在职业生活中表现出来的一
·
能力的差异主要表现在以下几个方面类型?(
·
网络型结构这种结构又称为()
·
管理者的角色具有以下特点,不包括?()
·
当我们以个体的某一种形成对个体的一个总体
·
缺乏沟通是产生人际冲突的主要原因之一。
·
某集团公司的总部在美国,欧洲、加拿大、台
·
谷歌的OKR绩效考核制度中不包括哪项?(
·
工作流程设计的基本原则不包括?()