多做题，通过考试没问题！
职业素养职业素养养成
题库首页
>
大学试题(社会学)
>
职业素养职业素养养成
按照信息存在的方式我们通常把信息来源分为（）。
A、口头型信息源
B、文献型信息源
C、电子型信息源
D、实物型信息源
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
管理者对小报告行为要区别对待，有的小报告
·
《三国演义》最经典的莫过于三气周瑜，周瑜
·
不属于爱岗敬业的三个基本要求的是：（）。
·
下列表述正确的（）
·
金圈定律三要素（）
·
做职业分析的目的是什么（）
·
哪个不是自然生理素养的形成特征（）
·
交谈的目的在于（）、（）、（）所以应用虚
·
（）是一种态度，它反映着一个人对待问题，
·
关于心态和沟通的关系，下列表述中正确的是
热门试题
·
情感活动
·
简述戒指的佩戴方式？
·
遇到不良情绪是，最简单的办法是（）
·
关于价值观和心态的描述，下列正确的是（）
·
联合利华引进了一条香皂包装生产线，结果发
·
时间的特性不包括以下（）
·
中国是一个有着五千年文明的古国，诚实、（
·
（中外）企业文化，都有哪些？（）
·
通过不同的方法获取的信息可能会有所区别，
·
自我效能感的影响，不正确的是（）
