多做题，通过考试没问题！
管理学基础
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
管理学基础
单向沟通是指信息的发送者和接受者地位发生改变的沟通。（）
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
作为一种管理方法，目标管理的局限性主要是
·
有关试运行描述错误的是（）
·
人员的培训的具体目标是：（）、改变态度、
·
学术界一般把管理职能划分为4个部分，四个
·
现代管理理论形成的标志是1961年孔茨提
·
简述组织结构的含义是什么？
·
个人决策与群体决策相比正确的是（）。
·
组织文化的显性内容包括（）。
·
灵活性原理是指制定计划时要留有余地，而执
·
一般人们人为管理者就是领导者，其实两者不
热门试题
·
管理学形成的标志是18世纪末泰罗的科学管
·
王总经理刚刚从外地出差回来，下属就不断登
·
SPC描述错误的是（）
·
下列选项不属于控制活动基本步骤的是（）。
·
泰罗所做的“铁锹实验”得出的结论是（）。
·
人员行为控制的方法主要有（）。
·
“正式组织”与“非正式组织”的区别在于，
·
通过管理提高效益，需要一个时间过程，这表
·
组织具有哪些作用
·
在管理人员选聘的测试办法中，考查人员事先
