强制休假接管人员的职责（）。

• A、对所接管岗位按工作程序处理日常业务，保证业务正常开展。
• B、检查帐务处理是否符合操作规程和有关制度规定，使否存在制度隐患。
• C、全面复核休假人员经办过的有关帐务，配合强制休假临时接管组织进行稽核。
• D、对该岗位工作做出书面结论，并提出改进意见。
• E、对接管期间处理的业务承担永久责任，对复核、检查过的帐务承担检查责任。