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领导科学
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人才使用制度主要有哪些制度？
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为什么说领导工作应作为一门科学来研究？
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正确制定战略的前提条件有（）。
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选任制领导人员的绩效考评，分别由选举机构
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对人才的在职培训有以下方式（）。
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西方领导科学的发展大致经历了三个阶段，分
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简述事业部制的优缺点。
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（）是指纵向组织结构的等级层次。
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领导者将自己不愿也不必处理，甚至本人也不
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学习领导科学最重要的方法是（）。
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法定权具有如下哪些特征：（）。
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试依据领导艺术理论处理领导关系的重要性。
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愿景领导的概念产生于20世纪60年代。
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事业部制的最大特点是：（）.
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领导者为什么要做到“疑人不用，用人不疑”
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领导活动产生于（）
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下列不属于执行力特点的是？（）
