下列对公平理论的描述中，正确的观点是（）

• A、在组织中，员工更为关注的是报酬的绝对值
• B、在组织中，员工更为关注的是报酬分配是否合理
• C、当员工产生不公平时，他会牢骚、抱怨甚至情绪衰竭
• D、公平与否主要是当事人的主观感受，组织可以不用关注
• E、分配程序上的不公平更容易影响到组织成员对组织的承诺