多做题,通过考试没问题!
企业管理学
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
企业管理学
沟通过程中形成一致性、降低差异性的关键是()
A、认知感和认同感
B、同情心和同理心
C、宽容心和同情心
D、包容心和忍让心
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
家族式企业接班时有很多种情况,包括()
·
不属于企业竞争中的经济学原理是哪个方面(
·
分销渠道
·
下盘的气是指()
·
战略环境综合分析包括企业内外环境对照分析
·
非麦肯锡推行的7S是()
·
心理测试是指通过一系列心理学方法来测量被
·
让自己活在当下乐意做每一件事实现自己的梦
·
在设计绩效考核指标的评价标准时应尽量量化
·
员工因病或非因工负伤不能完成正常工作需要
热门试题
·
谁是世界第一名销售员()
·
不属于谈判类型的是哪一项()
·
一般情况下,对于高级管理人员不仅要进行工
·
服务语言的成功四要素是()
·
企业对个人进行知识管理考核时,考核的指标
·
平衡计分卡是从()关注企业的绩效。
·
公司登记注册程序包括两种具体程序,一是申
·
()最先提出科学管理理论的是美国工程师,
·
在漏斗式提问中,在开始提问的阶段要多问(
·
什么是技术创新?理解技术创新概念时应注意