多做题,通过考试没问题!
00152组织行为学
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
00152组织行为学
动机是指引起、维持和推动个体活动达到一定目标的内部动力,它的主要功能是()。
A、维系功能
B、认知功能
C、始动功能
D、指向功能
E、强化功能
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
是什么因素在激励微软的员工 巨型公司
·
影响组织中人的行为的因素是什么?
·
()是提高工作效率的根本途径,也是推动技
·
美国的组织文化有一些共有的特色,比如()
·
人生下来时,他的心理并不像一张白纸那样洁
·
组织道德是指在特定的组织内,人们共同生活
·
投射效应也叫做“以己度人”,就是以自己所
·
领导生命周期理论反映的是工作行为、工作关
·
个性
·
JK活动的目的是什么?
热门试题
·
在激励理论的分类中,成就需要理论属于()
·
何为内容型激励理论和过程型激励理论?
·
由领导者个人决策、员工处于被动服从地位的
·
传统上认为,企业组织的员工只应接受一位直
·
简述管理方格理论。
·
组织运行要素主要包括()
·
人性假设的X理论认为人是自私的和懒惰的。
·
知觉者的主观因素有()。
·
根据格式塔心理学家的研究,下列哪项不是知
·
下列挫折防卫行为中,最积极的是()。