多做题,通过考试没问题!
00152组织行为学
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
00152组织行为学
什么理论是强化理论中与管理领域最密切相关的组成部分?()
A、社会学习理论
B、操作性条件反射理论
C、经典条件反射理论
D、自我效能理论
E、X理论和Y理论
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
组织行为学把组织和职工本人对事业生涯进行
·
组织学习过程的第一步是()
·
员工和组织的相互关系中,除了正式的雇佣契
·
领导者应该认识到,员工存在着一种确定工作
·
在三隅二不二的四种类型中哪一种最有效:(
·
你是愿意独自工作,还是愿意在团队中工作?
·
概述环境与组织结构之间的关系。
·
每个团队都会以不同的建立方法经历的发展阶
·
凯利的归因理论开创了归因问题的先河。
·
请分析群体凝聚力对群体生产率的影响。
热门试题
·
什么术语用于在评价他人行为时,总是倾向于
·
一个正确的决策必须在现有的主客观条件下能
·
个人与个人之间的冲突是各种冲突的基础,如
·
简述导致社会情化的原因。
·
授权
·
信息技术的发展,使地球正在变小,组织结构
·
下面哪种需要是个人无法实现的,只能在群体
·
奥德弗提出的关于需要关系的七个命题是什么
·
影响人际知觉偏见的心理因素有()。
·
价值现不是天生的,是后天在家庭和社会的影