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员工关系管理
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员工关系管理
下列属于可避免离职有（）。
A、由于工作条件恶劣而导致的员工离职
B、管理者决策失误导致经营不善而引发的裁员
C、员工重病致残
D、员工非工伤事故死亡
E、员工怀孕临时离职
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