多做题,通过考试没问题!
00144企业管理概论
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
00144企业管理概论
随着规模扩大,某企业为加强人力资源管理,成立了独立的人力资源部门。该部门首先要开展的一项基础工作是()
A、制订人力资源规划
B、分析人力资源供需情况
C、职务分析
D、制订人力资源管理制度
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
某企业召集职工代表以及全体中层干部共同制
·
全"质"管理、全过程管理、全员管理、全方
·
企业在创造物质财富和精神财富的实践中所表
·
在价值工程中,为更好地实现基本功能而服务
·
企业管理基础工作
·
从传统管理发展到现代管理的重要标志是如果
·
生产初级产品或某些中间产品的企业,较适宜
·
标准化工作包括技术标准和管理标准的制定以
·
计时工资的缺陷表现在()。
·
设计过程、生产制造、辅助生产和使用过程的
热门试题
·
在下列哪中情况下可以使用津贴()?
·
从统一领导,加强组织协调的原则出发,战略
·
运用行政权力,通过指令和隶属关系确立行为
·
对职工进行党的基本路线教育、爱国主义、集
·
将职工基本工资的一部分或全部与奖金等结合
·
《战略与结构》的作者是()
·
为顾客提供有效地售后服务,尤其是一些意料
·
建立起具有中国特色的社会主义企业管理科学
·
现代企业管理应()。
·
下列四种筹资方式组合中,所有筹资活动均为