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职业生涯规划与管理继续教育
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职业生涯规划与管理继续教育
从组织的角度出发，职业生涯规划的工作有（）。
A、把台适职工放到台适的职位上
B、评沾职工潜能与培习l}需求
C、开发组织职业生涯阶梯与职位
D、厘清组织未来人员需求
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