多做题,通过考试没问题!
劳动科学
题库首页
>
大学试题(社会学)
>
劳动科学
风险因素根据性质通常分为()。
A、实质风险因素、道德风险因素
B、实质风险因素、心理风险因素
C、实质风险因素、无形风险因素
D、无形风险因素、人为风险因素
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
从形式上看,哪项不是保险的要点()
·
根据《企业年金试行办法》, 符合()条件
·
社会保险费如何征收?
·
许某今年56岁,2000年许某第一次失业
·
社会保险给付结构的制约因素
·
职工福利
·
养老保险
·
失业人员在领取失业保险金期间如何申领一次
·
养老保险模式-强制储蓄模式
·
跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时
热门试题
·
社会保障基金监管的原则有()。
·
企业要统筹处理好企业年金缴费与当期职工工
·
社会保险管理主要包括行政管理、业务管理和
·
各单位未经批准不得将工资总额结余用于企业
·
简述农村最低生活保障制度需要建立的运行体
·
社会保险的固有原则—公平化将和效率原则发
·
职工福利有哪些主要特征?
·
计算基本养老金的缴费年限,包括()。
·
简述工伤保险的概念
·
试述社会保障基金筹集的现状及问题?