多做题,通过考试没问题!
商务谈判
题库首页
>
大学试题(财经商贸)
>
商务谈判
有适用的谈判人才,就一定能取得谈判的良好效果。
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
客场谈判的利弊
·
中国股东有绝对主宰权的最低股份比例是:(
·
心理挫折是人的一种主观感受,有别于实际上
·
谈判的核心议题是()。
·
1984年,山东某市塑料编织袋厂厂长获
·
开局阶段的策略
·
下列选择中,不属于开局阶段谈判人员磋商的
·
反问劝导法
·
简述让步策略实施步骤。
·
在最后决战阶段,为克服最终差距或思想障碍
热门试题
·
下列属于国际商务谈判中主体用语的是()
·
下列属于统计信息中的“谎言”的有()
·
由于缺乏对谈判对手文化背景的了解,而使谈
·
事件功能表用于()。
·
为了使联合谈判的利得以发挥,弊的扼制有六
·
谈判开始时精力比较充沛,其持续时间约占整
·
简要说明影响国际商务谈判的法律因素。
·
根据谈判目的的不同,也会带来用语的不同,
·
在信息模式要素中,必不可少的要素是()。
·
在许多情况下,人们对公正的看法取决于心理