多做题，通过考试没问题！

组织行为学

题库首页>大学试题(管理类)>组织行为学

下列制度中属于采用固定间隔强化方法的有（）。

  • A、计件工资
  • B、计时工资
  • C、计件超产奖
  • D、月度奖
  • E、年终分红
查看答案

微信扫一扫手机做题

最新试题
热门试题