在工作重新设计的方法中，通过工作的纵向扩张，增加员工对计划、执行以及工作评价的控制制度，使员工以更大的自主权、独立性和责任感去从事一项完整的活动的设计方法称为（）

• A、工作经验
• B、工作扩大化
• C、工作灵活化
• D、工作丰富化