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国际企业管理
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国际企业招聘人才的方法较常见的有测试方法
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世界市场在世界范围内发挥着（）的作用。
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威尔斯认为（）是发展中国家对外直接投资的
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对到海外跨国公司工作的人员的岗前培训分为
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交易风险
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国际企业对外直接投资的主要形式是（）
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影响国际营销定价的主要因素有：成本因素、
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下述（）情况适合于国际企业采用集权式的组
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简述对于影响汇率变动因素的理解和认识？
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如何理解国际生产折衷理论？
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国际市场营销与国内市场营销相比，不具有的
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因国际企业财务活动常常为避税而进行内部价
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交易性人力资本理论包括国民的（）（）（）
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中小企业联合协作战略包括（）
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发展中国家跨国公司更应发挥其（）的优势。
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对跨国公司学习能力要求理解正确的是（）
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消费税、增值税、营业税都属于（）。
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对于消费品中的选购品（例服装、高级化妆品
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谈判风格在国际谈判的（）阶段发挥作用最显
