多做题,通过考试没问题!
行政管理(专科)
题库首页
>
国家开放大学(电大)
>
行政管理(专科)
小李认为人们没有压力就不会进步,但是压力过度也对人们产生伤害。为了防止压力过度,小李不会做的事是()。
A、定期停止工作,进行休息
B、每天都要进行锻炼
C、请求别人的帮助
D、把没有完成的工作拿回家去做
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
作为团队领导,支持员工发展的方式是多种多
·
通过(),沟通成为一个双向动态的过程。
·
一个组织的领导真正做到授权,会表现在很多
·
李总想加强对公司员工工作的监督,他让秘书
·
环宇公司原来是一家从事产品加工的小企业,
·
在编写各种商业文件时,所有的商业文件都必
·
企业价值观的形成是由多方面因素造成的,包
·
中天齐公司主要依靠领导本身对员工进行激励
·
组织可以从非营销部门获取客户需求信息,这
·
小刘是某公司业务处的职员,他最近对一些电
热门试题
·
资料一: 1、我们年轻的时候迁居到了
·
简述波特的“五力模型”分析。
·
关于反思的方法,不正确的是()。
·
开会议进行交流沟通时,首先应该()。
·
由于每个人喜欢的文化不同,在团队内部时常
·
王师傅在培训新员工小李的时候,经常是自己
·
既然企业的最终利益共享者是客户,那么就没
·
根据赫兹伯格的双因素理论,()()()属
·
达成协议有许多种方式,方式及其优缺点对应
·
作为化工界老大的杜邦公司在很多方面都独具