多做题,通过考试没问题!
行政管理(专科)
题库首页
>
国家开放大学(电大)
>
行政管理(专科)
在培训结束后,团队领导常常以非正式的方式与个别学员进行交谈。在非正式审查的过程中,领导应该注意()。
A、主要询问他们学习过程中遇到的大问题,琐碎问题可忽视
B、对于学员提出的问题,应直接告诉他们该如何做
C、事先将需要提问的问题罗列出来
D、保持平易近人的态度
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
金总在开会时提出让销售部经理发言,销售部
·
零点公司的总经理是一个强有力的领导者,大
·
朱总是某农机公司的总裁。该公司2006年
·
多人把自己当作一部车子,希望自己开得远,
·
小米目前在一家公司担任文秘一职,他具备一
·
组织文化中,权力文化的特点是()。
·
在会议中,张经理提出了一些关于促销的新方
·
团队成员之间的相互信任能带来很多好处,包
·
关于提高工作灵活性的方法,正确的是()。
·
小齐准备进行一次自我评估,他在评估中有一
热门试题
·
在各种领导方式中,参与型的领导方式最有效
·
利用活动跟踪表可以清楚地了解自己的工作习
·
隆盛集团公司成立于20世纪90年代末,由
·
小张打算通过练习来提高自己的计算机实际应
·
伟达家具公司是高先生20世纪70年代创建
·
为了取得效果,我们必须在工作和维持工作能
·
电子头脑风暴法不需要暴露身份,可以消除人
·
协商的领导方式是指()。
·
大多数组织面临的最大挑战就是变化。
·
什么是SWOT分析法?个人SWOT分析对