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00294劳动社会学
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00294劳动社会学
通过考察人们的努力行为与其所得的最终奖励之间的因果关系,并以选择合适的行为达到最终的奖励目标的士气激励理论是()
A、需要理论
B、公平理论
C、期望理论
D、双因素理论
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