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组织行为学
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组织行为学
ERG理论与马斯洛理论比较,不同的之处在于()。
A、当高一级需要受挫后,会产生倒退现象
B、提出了优势需要概念
C、不强调层次顺序,满足程度越低的需要越为人们所渴望
D、某种需要在得到基本满足后,其强烈程度不仅不会减弱,往往会增强
E、提出了保健因素与激励因素
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