对企业财产损失责任人的处理，应综合考虑失数额与行为、损失程度与企业资产规模大小、历史原因与现实问题等因素，并应遵循下列哪些原则（）

• A、教育与惩处相结合
• B、现实原因与企业规模相调整
• C、处分与损失程度相适当
• D、企业出资者处理权与干部管理权限相结合